Vous avez peut être le droit aux chèques vacances si vous êtes agent actif ou retraité de la Fonction Publique d’État. Vous pouvez peut-être épargner entre 4 à 12 mois et bénéficier d’une bonification de l’État entre 10 et 30% selon vos revenus (35% pour les moins de 30 ans). Le Chèque-Vacances et l’e-Chèque-Vacances sont des […]
Cet article concerne les fonctionnaires. Pour les contractuels, se référer à cet article. Le II de l’art 26 de la loi 2023-753 du 14/04/2023 modifie le code des pensions civiles et militaires de retraite en y ajoutant 2 articles (L89 bis et L89 ter) qui créent la retraite progressive pour les fonctionnaires (les salariés du […]
Congé de proche aidant : Qu’est-ce que c’est ? Le congé de proche aidant a été créé en 2017 mais il n’était pas rémunéré. L’objectif initial était de permettre aux salariés de pouvoir s’occuper d’un proche (liste complète à l’art L3142-16 du code du travail) handicapé ou en perte grave d’autonomie sans renoncer à son […]
Le supplément familial de traitement (SFT) est un complément de rémunération versé à tous les agents publics ayant au moins un enfant. Son montant varie selon le nombre d’enfant composant la famille.
Les heures supplémentaires effectuées par les enseignants sont généralement de 2 types : les HSA et les HSE. Elles ne sont pas rémunérées de la même façon et n’obéissent pas aux mêmes règles. Explications :
Le tableau ci-dessous recense les principales indemnités et primes possibles dans le 1er degré; elles sont liées à des postes spécifiques, à des missions effectuées ou à la détention d’une certificationLeur montant s’ajoute au traitement; il peut être versé en une ou plusieurs fois. Les contractuels bénéficient de certaines d’entre elles, au même titre que […]
Le tableau ci-dessous regroupe les principales indemnités dont bénéficient les enseignants du second degré. Les taux sont ceux en vigueur au 01/09/2023 après la revalorisation du point d’indice de 1,5% au 01/07/2023. La valeur mensuelle brute du point s’établit à 4,92278 €. Les contractuel.le.s sont éligibles à certaines indemnités. Le tableau recense la valeur mensuelle […]
Les nouvelles indemnités pour les enseignant.e.s spécialisé.e.s des premier et second degré exerçant dans certaines structures de l’enseignement spécialisé et adapté sont effectives depuis le 1 septembre 2017.
Le remplacement s’effectue lors de l’absence d’un enseignant affecté sur un poste d’adjoint ou de direction. Les personnels affectés sur les postes de remplaçant sont titulaires, à titre provisoire ou définitif, ces postes sont plus rarement confiés à des stagiaires. Il arrive parfois qu’ils soient obligés d’occuper un poste resté vacant, à l’année ou une […]
Les Modalités de reclassement Lorsqu’un agent intègre la fonction publique, une partie de son ancienneté peut être reprise. Chaque métier à ses propres règles de reclassement. C’est une opération qui peut avoir des conséquence importante sur la carrière et sur la retraite.