Congé parental et disponibilité : depuis le 30 janvier 2020, à l’issue du CCFP (Conseil Commun de la Fonction Publique), les fonctionnaires (des 3 Fonctions Publiques) accèdent à des droits individuels importants réactualisés. Ces avancées sont en faveur des fonctionnaires tout particulièrement la prise en compte des droits à avancement et à la retraite durant 5 […]
Vous allez participer au mouvement intra-académique : lisez bien nos explications et trouvez les informations propres à l’académie qui vous concerne.
L’arrêté du 21 janvier 2021 fixant, au titre de l’année 2021, le nombre de postes offerts au concours interne de recrutement de conseillers techniques de service social des administrations de l’État pour les services et établissements publics relevant des ministres chargés de l’Éducation nationale et de l’enseignement supérieur et de la recherche est paru : ce […]
Pour intégrer l’Éducation nationale, l’assistant⋅e de service social dispose de plusieurs modes de recrutement :
Les élu·e·s de la CFDT Education Formation Recherche Publiques peuvent vous conseiller et vous accompagner pour vos démarches de mutation : remplissez le formulaire ci-dessous. Pour en savoir plus sur le mouvement des personnels administratifs : Mouvement à gestion déconcentrée des ADJAENES Mouvement inter-académique des AAE et SAENES
Pour avoir accès à leur bulletin de paie dématérialisé, les agents de la fonction publique doivent se connecter à l’interface ENSAP (Espace Numérique Sécurisé de l’Agent Public) p Cet espace de stockage numérique unique et personnel a été créé par arrêté ministériel en date du 28 février 2018. Bulletin de paie dématérialisé Les agents fonctionnaires ont […]
Les nouveaux taux de promotion de la filière sociale ont été fixés par arrêté le 16 octobre 2019. Ils permettent de déterminer le nombre des avancements de grade pouvant être prononcés. Ils conditionnent les avancements pour une durée de trois ans. Ils tiennent comptent de l’année transitoire liés au passage en catégorie A des assistants […]
Le RIFSEEP c’est le régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l’expertise et de l’engagement professionnel dans la fonction publique de l’État. Il est composé de deux parties : – une indemnité de fonctions de sujétions et d’expertises (IFSE), qui est fixée selon le niveau de responsabilité et d’expertise requis dans l’exercice des fonctions (classement dans […]
L’Indemnité de Départ Volontaire (IDV) est une indemnité permettant de quitter définitivement le métier avec une prime dont le montant dépend de votre ancienneté accumulée.
Voici le calendrier des opérations de gestion des personnels ATSS (Administratifs, Techniques, de Santé et du Social) de l’année 2020.