StagiairesRémunération

Primes et indemnités pour les stagiaires

Si vous êtes stagiaire enseignant·e ou CPE, vous pouvez percevoir une indemnité forfaitaire de formation, mais aussi des indemnités liées à vos fonctions comme les titulaires. Nous vous présentons ici les principales.

IFF : Indemnité forfaitaire de formation

Les stagiaires ont droit à une indemnité forfaitaire annuelle de formation de 1000 € versée mensuellement. Seul·es les stagiaires qui se rendent sur un lieu de formation (ESPÉ) situé dans une commune non limitrophe de leur résidence administrative ou familiale peuvent la percevoir.

Quelques indemnités courantes auxquelles les stagiaires ont accès au même titre que les titulaires

Indemnité de suivi et d’orientation des élèves (ISOE) pour les enseignant·es du second degré

Les PLP, PEPS, agrégé·es et certifié·es (sauf documentalistes) touchent l’ISOE au prorata des heures de travail. L’ISOE comporte une part fixe annuelle de 1 199 €, et une part variable versée lorsque l’enseignant·es exerce la fonction de professeur·e principal·e.

Indemnité de suivi et d’accompagnement des élèves (ISAE) pour les enseignant·es du premier degré

Son montant est fixé à 1200 € par an, versée mensuellement. L’ISAE est versée au prorata du temps d’enseignement devant élèves. Pour connaître nos revendications à propos de l’ISAE, lisez notre article sur le site du Sgen-CFDT.

Indemnités spécifiques des CPE et des professeurs documentalistes

Les CPE perçoivent une indemnité forfaitaire de 1 214 € par an. Cette indemnité a été revalorisée à la rentrée 2015, lisez notre article à ce sujet sur le site du Sgen-CFDT.

Les professeurs documentalistes perçoivent une indemnité de sujétion particulière de 767 € par an.

Indemnité Rep et Rep+

Les indemnités Rep et Rep+ seront respectivement de 1734€ annuels et de 3479€ annuels pour un temps plein. Elles sont versées au prorata des heures effectuées aux personnels qui exercent dans des écoles ou des collèges classés REP et REP+.

 

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