Le dispositif des recrutements réservés est prolongé jusqu’au 31 décembre 2020, pour une certaine catégorie d’agents non titulaires.
Les recrutements réservés de la session 2019 concernent exclusivement les agents recrutés en CDD et CDI avant le 31 mars 2016 sur des fonctions permanentes et dont les postes ne font plus l’objet d’une dérogation à l’emploi de fonctionnaires titulaires.
ATTENTION : ce dispositif ne concerne que les agents exerçant dans une bibliothèque de quelques établissements publics (Musée du Quai Branly, Centre Georges Pompidou, …)
Suis-je éligible à cet examen professionnalisé réservé ?
Pour être éligible, vous devez être dans une des 2 situations suivantes :
- vous bénéficiez à la date du 31 mars 2016, d’un CDI sur le fondement du 2° de l’article 3 de la loi du 11 janvier 1984.
- vous bénéficiez à la date du 31 mars 2016, d’un CDD pour répondre à un besoin permanent de l’administration sur le fondement du 2° de l’article 3 de la loi du 11 janvier 1984 (4 années de services publics effectifs en équivalent temps plein doivent avoir été accomplies soit au cours des 6 ans précédant le 31 mars 2016, soit à la date de clôture des inscriptions dont au moins 2 années dans les 4 ans précédant le 31 mars 2016).
Calendrier de l’examen professionnalisé réservé
| Épreuves d’admissibilité | Résultats de l’admissibilité | Envoi du RAEP | Épreuves d’admission | Résultats de l’admission |
| 3 avril 2020 | NC | 12 juin 2020 (date limite d’envoi) | NC | NC |
Dossier de Reconnaissance des Acquis de l’Expérience Professionnelle
Si vous êtes admissible, il faudra compléter votre dossier de reconnaissance des acquis de l’expérience professionnelle (RAEP) puis le retourner par voie postale en recommandé simple en cinq exemplaires au plus tard le 12 juin 2020 avant minuit (le cachet de la poste faisant foi).
Pour obtenir le dossier RAEP ainsi que le guide de remplissage de ce dossier, cliquez ici.